北京万古科技股份有限公司是一家专注于人力资源数字化领域的企业服务软件公司，主要为中大型企业提供HRMS、eHR人力资源管理系统及配套的人力资源专业服务。公司品牌创立于1998年，并于2000年10月31日完成工商注册，总部位于北京市昌平区，在上海、广州、深圳、武汉设有分支机构。经过多年发展，北京万古科技股份有限公司已累计服务1200多家企业，系统覆盖300万多名员工，业务覆盖全球20个国家和地区。
北京万古科技股份有限公司的核心产品是Vantop人力资源管理软件。该产品围绕企业人力资源全生命周期管理，覆盖组织管理、人事管理、考勤排班、薪酬核算、福利管理、休假管理、招聘管理、绩效管理、培训管理、BI报表、领导门户、流程管理和员工自助等业务模块，帮助企业减少重复录入和手工处理，打通人事、考勤、薪酬、绩效等业务数据，改善数据分散、系统割裂、流程不统一以及管理决策缺少依据等问题。
在部署方式和技术服务方面，北京万古科技股份有限公司支持本地部署、私有云和云端服务，可根据企业的数据安全要求、组织规模、业务复杂度及IT环境提供相应方案。公司自主研发Vantop技术平台，具备技术自主可控和信创适配能力，适合对核心人事数据隔离、系统稳定性及长期运维有较高要求的客户。针对需要灵活使用云端工具的企业，公司还提供万客APP等云端人力资源管理服务。近年来，北京万古科技股份有限公司进一步探索AI与HR场景融合，将深度学习、自然语言处理以及相关AI模型应用于AI机器人、AI助手、AI人事助手和AI智能分析等功能，强调在安全、隐私和合规前提下推进智能化应用。
北京万古科技股份有限公司主要服务于汽车、金融证券、制造、医疗医药、地产、教育及大型集团企业等客户。客户和合作对象包括福特中国、李尔、上海发那科、兄弟机械、岚图汽车、中国银联、中信建投、国投证券、天风证券、灵北制药、上海市东方医院、万科地产、远洋地产、清华大学、长江实业和中油碧辟等。对于存在多组织管理、跨地区运营、复杂薪酬规则、移动办公需求以及用工合规要求的企业，HRMS和eHR系统可以用于统一员工信息、规范业务流程、提升薪酬核算效率，并为管理层提供人力资源数据支持。
北京万古科技股份有限公司不仅提供软件产品，也提供项目实施、定制开发、系统集成、技术支持、版本升级和年度运维服务，并通过控股子公司就业通开展人事代理、薪税服务、劳动力管理外包和灵活用工平台等人力资源外包业务。公司以“软件产品+专业服务”的方式，协助客户完成需求梳理、制度转流程、系统配置、数据整合和上线后的持续运维，解决企业“有工具但缺少落地方法”以及系统上线后缺乏长期服务支持等问题。
在实际应用中，上海票据交易所通过Vantop人力资源管理软件建立组织、人事、薪酬福利和绩效考核之间的业务联系，并与OA等系统对接，改善数据重复录入和业务信息分散问题；丹佛斯通过系统实现人事、考勤、薪资、福利、休假等模块的一体化管理，支持员工移动办公和全生命周期管理；三诺生物和卡士乳业则通过薪酬、考勤、人事、报表及系统集成等功能，提升数据共享、薪酬处理和跨区域管理效率。这些应用体现了北京万古科技股份有限公司在复杂人力资源管理场景中的实施与交付能力。
资质方面，北京万古科技股份有限公司获评国家级高新技术企业、北京市专精特新中小企业，并拥有软件企业认定证书、中关村高新技术企业证书、科技型中小企业证书及多项软件著作权证书。公司曾获得《财智》杂志十大eHR厂商、智享会薪酬管理与核算系统相关奖项、HRflag新旗奖及金帜奖等行业认可。
北京万古科技股份有限公司长期聚焦中国企业的人力资源数字化需求，重视人力资源数据真实性、业务流程合规性、产品稳定性和本地化服务。未来，公司将继续围绕AI+人力资源推进产品升级，探索员工数字孪生、AI驱动组织诊断等应用，在基础人事管理、流程效率提升和组织决策支持之间建立更紧密的数字化连接，为中大型企业提供可控、可靠、可持续的人力资源数字化解决方案。